Revista/Zeitschrift 2026-03 / Cámara de Comercio Alemana para España / AHK Spanien

90 economía HISPANO - ALEMANA Nº 3/2026 w El evento, celebrado el pasado 7 de septiembre, marca el inicio de la construcción de un nuevo campus en Las Tablas que encarnará la visión de Siemens para lugares de trabajo sostenibles, digitales y centrados en las personas, al tiempo que refuerza el compromiso histórico de la compañía con España. A la ceremonia asistieron autoridades públicas, entre ellas José Luis Martínez-Almeida, alcalde de Madrid, y Rocío Albert, consejera de Economía, Hacienda y Empleo de la Comunidad de Madrid, así como representantes de Siemens, entre ellos Veronika Bienert, CFO y miembro del consejo de administración de Siemens AG, y Fernando Silva, presidente y consejero delegado de Siemens España. Durante el acto, Siemens también anunció que Ferrovial ha sido la adjudicataria de la construcción de la nueva sede. La futura sede contará con aproximadamente 24.000 metros cuadrados de espacio de oficinas y servicios, diseñados por el estudio de arquitectura La-Hoz. El emplazamiento está concebido como un campus multi-inquilino con servicios compartidos que fomentarán la colaboración, la innovación y el bienestar de sus ocupantes. Con capacidad para más de 3.000 personas, incluidos unos 2.600 empleados de Siemens, se espera que el nuevo campus esté plenamente operativo a principios de 2029. “La nueva sede de Siemens contribuirá a reforzar la posición de Madrid como centro líder de innovación, tecnología y talento, creando un entorno que fomente la colaboración y el desarrollo de nuevas soluciones”, afirmó Fernando Silva. Mundo Empresarial • Mundo Empresarial • Mundo Empresarial SIEMENS Pone la primera piedra de su futura nueva sede corporativa en Madrid w Se trata del primer centro de ventas digitales que la compañía puso en marcha a nivel mundial en 2006. Nació como la respuesta de SAP a las demandas de los clientes de tamaño medio, que pedían tener acceso directo a la organización, en igual medida que las grandes organizaciones. El resultado fue un innovador modelo de relación que transformó la forma de conectar con los clientes, mediante un contacto directo, con interacciones más rápidas, sencillas y flexibles, al ritmo que ellos elegían. La elección de Barcelona como sede del primer centro respondió a la capacidad de la ciudad para atraer talento internacional y a la calidad de vida que ofrecía, factores que continúan siendo esenciales para el crecimiento del Hub. Comenzó con una plantilla de 12 empleados, que daban servicio a cinco países en seis idiomas distintos, y se ha convertido en un centro global con cerca de 600 profesionales de 54 nacionalidades, que presta soporte a clientes de Europa, Oriente Medio y África en su propio idioma. Destaca especialmente por su diversidad cultural y la presencia femenina, tanto en la organización como en posiciones de liderazgo: el 41,2% de la plantilla son mujeres. A lo largo de estos años el centro no ha crecido solo en dimensiones, también en relevancia, ya que se ha convertido en el referente mundial de la compañía para atender a sus clientes de tamaño medio en todo el mundo y en un elemento clave para ampliar la cuota de mercado de SAP. SAP Alcanza los 20 años de su Digital Hub de Barcelona

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