3 economía HISPANO - ALEMANA Nº 3/2024 Fachkräfte, Ausbildung und Arbeitsmarkt Talento, formación y empleo Clara Sanz Secretaria General de Formación Profesional Ministerio de Educación, Formación Profesional y Deportes Generalsekretärin für Berufsbildung Spanisches Ministerium für Erziehung, Berufsbildung und Sport Este nuevo número está dedicado a una ecuación formada por tres elementos indisociables y de plena actualidad: talento, formación y empleo. Una fórmula perseguida por los gobiernos y las empresas, ya que de su resultado dependerá el éxito de nuestras economías. Usamos la palabra talento vinculada al proceso de descubrimiento y el cultivo de las habilidades y actitudes que nos hacen ser la mejor versión a nivel individual o colectivo, en el caso de una organización. No es solo conocimiento o información, sino qué se hace con el conocimiento que se posee. Y no se trata de un bien ilimitado, por el que haya que pujar en la empresa. La diferencia residirá entre aquellos capaces de generar talento, no solo de captarlo. De ahí la importancia de la formación inicial y permanente, que permita itinerarios formativos y profesionales coherentes, conectada con la realidad laboral, en permanente actualización y anclada a las empresas y a sus profesionales. Y de que seamos capaces de aunar este binomio talento-formación dependerá el futuro del mercado laboral. El talento es la piedra angular de las políticas de los países de nuestro entorno. Es el motor para mantener y mejorar la capacidad económica y productiva y para garantizar el bienestar individual y colectivo de nuestras sociedades desde la equidad y la igualdad de oportunidades. Hoy miramos absortos hacia la nueva economía digital, la transición energética y los avances tecnológicos que imprimen una transformación frenética de los procesos productivos, algo con un impacto radical en las competencias de todos los profesionales, en sectores emergentes y tradicionales. Esta metamorfosis del siglo XXI exige una formación ágil, moderna, actualizada al ritmo que la economía de hoy y ligada a la vida de las personas. Las principales economías del mundo ya se encuentran en competencia global por el talento y, en esa batalla, la Formación Profesional es una herramienta crucial para ganarla. Desde el Gobierno de España, la apuesta ha sido firme. Hemos logrado un ambicioso sistema de Formación Profesional dirigido a jóvenes y a trabajadores, ocupados y desempleados. Un sistema conectado con la empresa, que apuesta por la dual y con una amplia oferta de hasta 9.000 formaciones de diversa tipología y duración. En definitiva, una formación al servicio de empresas y ciudadanos, capaz de hacer frente a los desafíos actuales y a los que están por venir. Diese neue Ausgabe beschäftigt sich mit einer Gleichung aus drei hochaktuellen und untrennbaren Variablen: Fachkräften, Ausbildung und Arbeitsmarkt. Regierungen und Unternehmen gleichermaßen wollen die Formel lösen, da von ihrem Ergebnis der Erfolg unserer Volkswirtschaften abhängt. Wir verwenden das Wort „Talent“ im Zusammenhang mit der Entdeckung und Förderung von Fähigkeiten und Einstellungen, die uns zur besten Version unserer selbst machen, sei es als Individuum oder – im Fall einer Organisation – als Kollektiv. Es bedeutet nicht nur Wissen oder Information, sondern bezieht sich auf das, was man mit dem vorhandenen Wissen macht. Und es handelt sich dabei nicht um ein unerschöpfliches Gut, um das man im Unternehmen kämpft. Der Unterschied wird zwischen denen liegen, die Talent nur anziehen, und denjenigen, die selbst Talent schaffen. Deshalb ist es so wichtig, dass die Erstausbildung und die kontinuierliche Weiterbildung einen kohärenten beruflichen Werdegang ermöglichen, der in engem Kontakt mit der Arbeitsrealität steht, ständig aktualisiert wird und in den Unternehmen und ihren Fachkräften verankert ist. Die Zukunft des Arbeitsmarktes wird davon abhängen, ob es uns gelingt, das Zusammenspiel aus Talent und Ausbildung zu vereinen. Fachkräfte sind die Eckpfeiler der Politik der Länder um uns herum. Sie sind die treibende Kraft für die Aufrechterhaltung und Verbesserung der Wirtschafts- und Produktionsleistung und für die Gewährleistung des individuellen und kollektiven Wohlergehens unserer Gesellschaften auf der Grundlage von Gerechtigkeit und Chancengleichheit. Heute blicken wir staunend auf die neue digitale Wirtschaft, die Energiewende und die technologischen Fortschritte, die eine rasante Transformation der Produktionsprozesse mit sich führen. Dies hat radikale Auswirkungen auf die Qualifikationen aller Fachleute, sowohl in den neuen als auch in den traditionellen Sektoren. Dieser Wandel des 21. Jahrhunderts erfordert eine Ausbildung, die flexibel und modern ist, mit dem Tempo der heutigen Wirtschaft Schritt hält und eng mit dem Leben der Menschen verbunden ist. Die führenden Volkswirtschaften der Welt befinden sich bereits in einem globalen Wettbewerb um Talente, und um diesen Kampf zu gewinnen, ist die Berufsbildung ein entscheidendes Instrument. Die spanische Regierung hat sich hier fest verpflichtet. Es ist uns gelungen, ein ehrgeiziges System der beruflichen Bildung zu schaffen, das sich an junge Menschen und Arbeitnehmende, Beschäftigte und Arbeitslose richtet. Ein System, das mit Unternehmen vernetzt ist, auf die duale Ausbildung setzt und eine breite Palette von knapp 9.000 Ausbildungsgängen unterschiedlicher Art und Dauer umfasst. Kurz gesagt, eine Ausbildung im Dienst der Unternehmen und der Bürger, die in der Lage ist, sowohl den aktuellen als auch den zukünftigen Herausforderungen zu begegnen.
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