REVISTA/ZEITSCHRIFT ECONOMÍA HISPANO-ALEMANA 01/2020

Seguidamente, el presidente del Consejo de Administración de Deutz agradeció la con- cesión de este premio que “confirma que la promoción de la educación y la excelencia representa una importante labor empresa- rial y social, que también es recompensada por las más altas autoridades”. Especializada en el mecanizado y montaje de componentes para motores, Deutz Spain tiene sus orígenes en la empresa Díaz de Terán, fundada en Zafra (Badajoz) en 1883. La compañía factura 142 millones de euros y emplea a 625 trabajadores en España. En 2017, la firma inició la puesta marcha de la Deutz Business School con el objetivo de formar a sus empleados, crear su propia can- tera y aumentar la competitividad de todo un sector en Extremadura. Hasta ahora esta iniciativa ha permitido, entre otros, formar y acreditar la experiencia laboral, como parte de un Grado Medio de Formación Profesio- nal, de un total de 96 operarios, el 15% de la plantilla actual de la firma. La escuela, que colabora asimismo con instituciones educa- tivas como la Universidad de Extremadura o el ESADE, ha sido reconocida por la casa matriz como Centro de Formación también para Alemania. Tal y como recogen las bases de la convo- catoria, el Premio Excelencia está dotado con una cuantía económica de 3.000 euros, que son donados a una causa social por el ganador. En esta ocasión, Deutz ha deci- dido destinar la dotación del galardón al programa de responsabilidad social corpora- tiva DREAMS de la empresa SanLucar, que cuenta con el apoyo de la Asociación “Träu- me werden wahr”. La cuantía económica se destinará a un proyecto llevado a cabo en la finca Rooihoogte de SanLucar en Sudáfrica, que busca estimular el aprendizaje de los hi- jos de sus empleados entre los tres meses y los 16 años edad. Para ello, Gerd Steinberger hizo la entrega del cheque de 3.000 euros a la compañía, que agradeció especialmen- te la colaboración de Deutz Spain en este programa. Asimismo, durante la ceremonia el resto de empresas finalistas fueron reconocidas con una mención especial y sendos trofeos, que fueron recogidos por Adolfo Varillas, director gerente de Brose; Francisco Álvarez Herrera, director corporativo de Formación y Desa- rrollo de Gestamp; José Manuel Prado, ge- rente de Administración de Lidl; y Ana Bazán Olano, directora de Personal y Comunicación de Witzenmann. w La Cámara Alemana informa 62 economía HISPANO - ALEMANA Nº 1/2020 Mikel Antón (Gobierno Vasco), Wolfgang Dold y su esposa Hanna Meuß-Dold (Embajada de Alemania), y Xabier Ochandiano (Ayuntamiento de Bilbao) Walther von Plettenberg (AHK) Javier González Pareja (AHK), Adolfo Varillas (Brose), Gerd Steinberger (Deutz Spain), Francisco Álvarez (Gestamp), José Manuel Prado (Lidl), Ana Bazán (Witzenmann) y Walther von Plettenberg (AHK)